ACESSIBILIDADE | ALTO CONTRASTE | MAPA DO SITE
TAMANHO DA FONTE: A- | A+

DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL Voltar >

Visão: Ser reconhecida como uma Secretaria de excelência  que promove o desenvolvimento sustentável rural e empresarial do município.

Missão: Viabilizar o desenvolvimento sustentável rural e empresarial do município com ações concretas na geração de emprego e renda por meio da promoção do empreendedorismo.

Valores: Ética, Sustentabilidade, Inovação, Parceria,Confiança, Excelência, Valorização Profissional.

Informações:

Endereço: Rua: Bento Alexandre,  nº 853, Bairro Centro

Atendimento:  De segunda-feira á sexta-feira, no horário das 07:00 ás 13:00 horas.

Contatos: agricultura@mirassoldoeste.mt.gov.br

              https://www.facebook.com/agropecuariaempreendedorismoMirassol

                cae_mirassoldoeste@hotmail.com

Telefones: (65) 99677-3593 ou (65) 99677-4593

Gestão de Agricultura e Pecuária
COMPETÊNCIAS:
I - Planejar, organizar, dirigir, coordenar, executar e controlar as atividades setoriais, a cargo do Município, relativas ao desenvolvimento da agropecuária e ao aproveitamento dos recursos naturais renováveis;
II - Pesquisar o clima, o solo, a água, o animal e a planta, para os fins da melhoria da produção agropecuária;
III - Promover a organização de planos, visando o aproveitamento racional da terra e melhoria das condições da vida do homem do campo;
IV - Estudar os processos de classificação, acondicionamento e comercialização dos produtos agropecuários;
V - Fomentar as indústrias de beneficiamentos e transformação de produtos agropecuários;
VI - Promover a organização de exposições e feiras anuais de produtos agropecuários no Estado e participar de idênticas atividades fora do Estado;
VII - Promover a especialização de técnicos em assuntos agrícolas e pecuários;
VIII - Promover a realização de cursos intensivos para o preparo de trabalhadores rurais especializados;
IX - Estabelecer os critérios de fomento do Poder Público Municipal aos pequenos e médios agricultores;
X - Verificar e controlar as atividades relacionadas com patrulha mecanizada;
XI - Promover reuniões periódicas de agricultores, criadores e respectivos sindicatos, juntamente com a Empaer, e com eles debater os assuntos relacionados com o Governo Municipal, à vista de desenvolvimento agroindustrial e da pecuária, e os mecanismos de articulação com os órgãos estaduais e federais de fomento e apoio técnico-financeiro, nas áreas da agricultura e pecuária;
XII - Organizar e manter atualizado o cadastro dos produtores rurais;
XIII - Executar, fiscalizar e controlar a execução dos convênios e contratos celebrados, através do Município, na sua área de atuação;
XIV - Prestar assistência técnica aos agricultores e pecuaristas;
XV - Promover o combate às pragas da lavoura e às moléstias infecto-contagiosa;
XVI - Promover programas educativos e de extensão rural, e integração com órgãos que atuem no setor, visando elevar padrões de produção e consumo de produtos agropecuários;
XVII - Atuar dentro dos limites da competência municipal, como elemento regularizador e fiscalizador do abastecimento da população;
XVIII - Oferecer meios de incentivos e benefícios aos agricultores, propondo formas legais para e execução de tais programas;
XIX - Outras atividades correlatas.

 

Seção de Turismo
COMPETÊNCIAS:
I - Delimitar e estruturar áreas de interesse para desenvolvimento do turismo com o mínimo impacto ambiental e promover a capacitação e qualificação visando a sustentabilidade do município;
II - Promover e divulgar o turismo no município em nível regional, estadual, nacional;
III - Coordenar a elaboração do cadastro de possibilidades turísticas do Município e avaliar estudos sobre o seu aproveitamento;
IV - Planejar, executar, coordenar e avaliar os programas e projetos de fomento e divulgação do turismo no Município;
V - Organizar o calendário turístico do Município e promover sua divulgação;
VI - Desenvolver o turismo por meio de promoções e eventos de nível regional e nacional;
VII - Promover articulação com representantes de entidades locais, para apoiar e viabilizar projetos e eventos;
VIII - Incentivar a realização de feiras, congressos, convenções e exposições;
IX - Efetuar periodicamente pesquisas sobre o fluxo, a qualidade dos atrativos e os serviços turísticos;
X - Identificar no Município áreas de interesse turístico em conjunto com o Departamento de Projetos e Convênios;
XI - Outras atividades correlatas.

Sobre

Jose Renê Vieira De  Souza

Nascido na Cidade  de Arapongas PR em 1953, casado e residente no municipio desde1980, foi empossado  no dia 21/06/2018 pelo prefeito Euclides  Paixão. 

Formado em Medicina  Veterinária em  Uruguaiana  pela PUC do Rio  Grande do Sul, o mesmo foi  funcionário publico da EMATER, INDEA MT. 

Sobre o Gestor: 

Everson Custodio do Nascimento

Nascido na cidade de Costa Rica - MS.

Concursado no municipio desde de 2008.

Técnico Agrícola pela Escola Estadual Guaramano - RS.

Gestão de Meio Ambiente

COMPETÊNCIAS:
I - Propor e executar com a colaboração de entidades ambientais, de trabalhadores, de empresários, sociedade civil organizada e, das instituições de ensino e pesquisa, a Política Municipal de Meio Ambiente;
II - Coordenar e executar planos programas, projetos e atividades de proteção e recuperação ambiental;
III - Elaborar estudos e projetos para subsidiar a formação das normas, padrões, parâmetros e critérios a serem editados pelo Conselho Municipal do Meio Ambiente;
IV - Coordenar as ações dos órgãos setoriais, concernentes à Política Ambiental Municipal;
V - Fiscalizar as atividades degradantes do ambiente e aplicar as penalidades cabíveis;
VI - Emitir licença ambiental para a localização, construção, modificação, ampliação e operação, de atividades utilizadoras de recursos ambientais consideradas, efetiva e potencialmente poluidoras, bem como os empreendimentos, capazes, sob qualquer forma, de causar degradação ambiental com impacto local;
VII - Promover a divulgação das tecnologias e normas necessárias à conservação, defesa e melhoria do meio ambiente;
VIII - Estabelecer as diretrizes de proteção ambiental para as atividades que interferirem ou que possam interferir na qualidade ambiental;
IX - Realizar, quando solicitado, estudos relativos à qualidade ambiental do município;
X - Elaborar convênios de cooperação técnica junto a outras instituições e/ou contratar consultoria, a fim de garantir a execução das ações que sejam de competência da unidade;
XI - Avaliar a qualidade ambiental e os impactos das atividades modificadoras;
XII - Promover o inventário dos recursos naturais, propor indicadores de qualidade e estabelecer critérios de manejo desses recursos;
XIII - Adotar medidas junto aos setores públicos e privados para manter e promover a melhoria da qualidade ambiental;
XIV - Promover a captação de recursos financeiros destinados ao desenvolvimento de atividades relacionadas com a proteção, conservação, recuperação, reaproveitamento (ecotécnicas), pesquisa e extensão de atividades que contribuam para a melhoria do meio ambiente;
XV - Estimular e contribuir para ampliação das áreas verdes urbanas, com plantio de árvores, objetivando especialmente a consecução de índices mínimos de cobertura vegetal;
XVI - Promover a educação ambiental e a conscientização pública para a preservação, conservação e recuperação do meio ambiente;
XVII - Exigir daquele que utiliza ou explora os recursos naturais, recuperação do meio ambiente degradado de acordo com a solução técnica aprovada pelo órgão público competente;
XVIII - Dar suporte nas atividades do CONSEMMA no que concerne aos recursos humanos, materiais e equipamentos;
XIX - Organizar cadastro para registro de profissionais, ONGs e, empresas de projetos, serviços técnicos, auditorias ou, de produção ou comercialização de produtos, relacionados com o meio ambiente;
XX - Outras atividades correlatas.

Sobre a Gestora: 

Ana Maria de Jesus Pires

Concursada no município desde 01 de dezembro  de 2003.

Coordenadora do Centro de Atendimento Empresarial desde 2009. 

Licenciada em Pedagogia pela Universidade do Estado de Mato Grosso - UNEMAT.

 Pós Graduado em Gestão Pública Municipal, pela Universidade do Estado de Mato Grosso - UNEMAT.

Agente de Desenvolvimento Avançado pelo SEBRAE/MT

EMPRETEC pelo SEBRAE/MT

Gestão para Fomento Empresarial

COMPETÊNCIAS:
I - Promover o desenvolvimento econômico do município, contribuindo para a geração de emprego e renda dos setores da indústria, comércio e prestação de serviços;
II - Promover a realização de programas de fomento à indústria, comércio e todas as atividades produtivas do Município;
III - Garantir o planejamento, a execução e avaliação das políticas relativas ao desenvolvimento das atividades da indústria e comércio no Município;
IV - Promover o estímulo e a diversificação econômica, através da difusão de novas técnicas industriais e comerciais, realizando parcerias com o empresariado, em nível municipal, regional e nacional, bem como empresas estrangeiras;
V - Implementar incentivos diversos e insumos necessários ao pleno desenvolvimento das atividades industriais e comerciais, abrindo perspectivas mais amplas no mercado de trabalho;
VI - Promover e regulamentar a utilização dos espaços públicos, no tocante ao comércio ambulante e abastecimento da população, além de estabelecer políticas de apoio e incentivo às micro e pequenas empresas;
VII - Coordenar os projetos de incentivo à indústria, comércio e prestação de serviço;
VIII - Outras atividades correlatas.

Natural da cidade de Santos SP. 

Residente no municipio desde 2001.

Concursado no municipio desde  setembro de 2008.

Medico Veterinário pela UNIFEOB, São Joao da Boa Vista - SP.

Sobre

 Silvani Pereira da Silva.

Estagiaria no municipio desde 17/04/2018. 

Cursando o ultimo semestre em Ciências Contábeis pela UNOPAR/Caceres, MT.

Sobre

Gessimar Charles de Barros.

Nascido na Cidade de Rio Branco - MT, no dia 18/09/1982, casado, concursado no município no cargo de Técnico Agrícola desde outubro de 2011.

Técnico em agropecuaria pelo Centro Federal de Educação Tecnológica -CEFET- Cuiabá/MT.

Bacharel em Ciências Contábeis;

 Pós Graduado em Gestão Pública com ênfase em Controladoria pela Universidade do Estado de Mato Grosso - UNEMAT.

Advogado

Mediador Judicial pelo Tribunal de Justiça do Estado de Mato Grosso, por meio do Núcleo Permanente de Métodos Consensuais de Solução de Conflitos.


CLIMA E TEMPO